Sur un territoire de 124 communes, Compétences et Emplois en Métropole Européenne de Lille mène des actions en faveur de l'emploi, en lien avec les élus, les employeurs, les syndicats de salariés et le secteur associatif

L'agglomération lilloise est confrontée à des changements importants sur le plan économique :

 

•  des secteurs traditionnels (distribution, Vente Par Correspondance, ...) sont en fortes mutations et génèrent des incertitudes et inquiétudes face aux nécessaires changements d'emplois et de métiers qui risquent d'être subis en l'absence d'anticipation

 

•  plusieurs secteurs émergents (environnement, santé, image, sport, ...) ne correspondent pas à des branches traditionnelles

 

•  une économie du tertiaire qui tend à être bipolaire  : d'un côté le tertiaire de haut niveau générant des enjeux d'attractivité de la ressource humaine très qualifiée, de l'autre, les activités banales de services, créatrices d'emplois, souvent féminins, proposant des conditions de travail spécifiques décriées, mais attirant par défaut les personnes sans emploi (nettoyage, aide à domicile, ...)

 

•  une économie locale dont la structure évolue sous un double effet  : en premier lieu de taille, avec une croissance de petites entreprises, et en second lieu de type avec majoritairement des activités de prestations de services très disparates.

 

Cette évolution économique contrastée se traduit par un manque de lisibilité des perspectives économiques et d'emplois sur le territoire :

 

•  Quelles seront les principales évolutions qui toucheront l'emploi au sein des activités présentes sur le territoire de la métropole lilloise, sous le triple impact de l'environnement extérieur au territoire, des projets locaux et des enjeux sociaux ?

 

•  Quelles sont les cibles (activités, salariés, métiers, ...) à privilégier et les actions à mettre en oeuvre pour anticiper et adapter les ressources humaines aux besoins des entreprises ?

 

•  Etc.

 

Répondre à ces questions nécessite de caractériser les grandes tendances quantitatives et qualitatives, à moyen terme, de l'emploi, des métiers et des qualifications sur le territoire de l'agglomération lilloise.

Quels sont nos emplois de demain?

Prospective

Le contexte territorial